为大力推进劳模（工匠人才）创新工作室工作，进一步规范创新工作室的认定、考核和管理，促进创新工作室在企业科技进步和人才培养等方面发挥更大作用，切实将职工创新活动落到实处、引向深入，6月29日，公司召开创新工作室研讨会。

孙家林、陶建飞、田远福三个创新工作室主要负责人及公司工会、人力资源部、生产管理部等七个部门相关负责人参加会议。

会上，三个工作室主要负责人分别从工作室的组织架构、运行情况、取得业绩、下一步工作计划和存在问题及建议进行汇报。

通过听取汇报，各部门对工作室的性质、存在的目的和意义有了更深刻的了解，并对目前工作室发展过程中存在的问题和困难进行了梳理，同时提出了相应的解决办法。

最后，公司工会副主席陈江链指出，创新工作室不但是带动企业技术锤炼、革新的有效平台，更是树品德、立标杆、育新人的摇篮，希望公司相关部门针对工作室运行过程中所遇到的困难提供必要的帮助，切实解决问题，更好促进创新工作室发展，为公司高质量发展提供强有力支撑。（周欣、胡伟勋、王政凯、田远福）